Toimimme Feon Oy:n ja Onvest Oy:n neuvonantajana Ferrum Group Oy:n ja Ferrum Invest Oy:n yrityskaupassa

HH Partners toimi Feon Oy:n sekä sen emoyhtiö Onvest Oy:n oikeudellisena neuvonantajana yrityskaupassa, jossa yhtiöt ostivat Ferrum Group Oy:n ja Ferrum Invest Oy:n koko osakekannan. HH Partnersilta osakkaat Miika Erkkilä, Terhi Lehtopolku ja Ville Öfversten sekä lakimiehet Toni Päärni, Ilari Talman ja Anna-Sofia Toivettula olivat keskeisessä asemassa yrityskaupan onnistumisessa.

Feon Oy on Suomen suurin teräspalveluyhtiö, joka pyrkii tarjoamaan asiakkailleen kattavat ja sujuvat terästuotteiden toimitukset ja palvelut. Yrityksen asiakaskuntaan kuuluvat kone- ja laitevalmistuksen sekä teräsrakentamisen alan ammattilaiset. Feon Oy edistää suomalaista teollisuutta digitalisoimalla palveluja ja toimintatapoja.

Onvest Oy on suomalainen perheyhtiö, joka omistaa ja kehittää aktiivisesti suomalaisia yrityksiä ja kiinteistöjä.

Ferrum Group Oy on vuonna 2005 perustettu esikäsittelykonepaja, joka keskittyy teräslevyjen esikäsittelyyn. Yritys tarjoaa kattavan palveluvalikoiman, johon kuuluu teräslevyjen leikkauksen ohella monipuolisesti jatkojalostuspalveluja, kuten särmäystä, koneistusta, hitsausta, lämpökäsittelyjä ja pintakäsittelyjä.

Ferrum Invest Oy on vuonna 2013 perustettu osakeyhtiö, jonka pääasiallinen toimiala on kiinteistöhallinto.

Katso myös yrityskauppaa koskeva tiedote Feon Oy:n sivuilta.


HH Partnersilla on mittava kokemus sekä kansainvälisistä että kotimaisista yritysjärjestelyistä, joiden menestyksekäs hoitaminen edellyttää monipuolista osaamista. Eri oikeudenalojen, kuten yhtiö- ja työoikeudellisten, osaajiemme aktiivinen osallistuminen yritysjärjestelyyn takaa asiakkaillemme parhaan mahdollisen lopputuloksen ja turvan riskejä vastaan.

Avustamme asiakkaitamme yritysjärjestelyprosessin kaikissa vaiheissa: yritysjärjestelyn suunnittelussa ja strukturoinnissa, due diligence -tarkastuksissa, yritysjärjestelydokumenttien laadinnassa, neuvotteluissa ja järjestelyn kohteen haltuun ottamisessa. Yritysjärjestelyistä seuraa lisäksi usein erilaisia henkilöstövaikutuksia, joiden työoikeudellisessa toteuttamisessa avustamme asiakkaitamme vielä järjestelyn kohteen haltuun ottamisen jälkeenkin sujuvan muutoksen varmistamiseksi.